75年5月份上班今年11月份退休可以吗

是否可以退休需依据具体退休年龄规定。根据法律，男满60岁、女满55岁（或50岁，视具体情况）为法定退休年龄。若您符合此条件，则可退休。考虑到您75年5月上班，若您为男性，今年已达退休年龄；若为女性且满足55岁或50岁条件亦可。若单位拒绝办理退休，表明问题严重，应及时咨询。分析说明：我国劳动法规定了法定退休年龄，是劳动者享受养老保险待遇的重要条件。退休年龄的确定与性别、工作年限等因素相关。若已达到法定退休年龄且满足其他退休条件，单位应依法为您办理退休手续。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理退休问题主要有两种方式。一是与单位协商，明确退休意愿并了解退休流程；二是若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁，或寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择建议：首选与单位协商，因协商成本低、效率高。若协商不成，再考虑法律途径，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作如下：1. 与单位协商：明确表达退休意愿，了解退休所需材料、流程及时间。单位应依法为您办理退休手续，包括社保关系转移、养老金领取等。2. 申请劳动仲裁：若单位拒绝办理退休，可向劳动仲裁部门提交仲裁申请，提供相关证据，如劳动合同、社保缴纳记录等。劳动仲裁部门将依法裁决。3. 寻求法律援助：若劳动仲裁结果不满意，可寻求法律援助，律师将为您提供法律咨询、代理诉讼等服务。通过法律途径，维护自身合法权益。在此过程中，注意保留相关证据，以便在仲裁或诉讼中使用。